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Solway ha expresado su objetivo de continuar con un modelo minero duradero y responsable, asegurando que sus operaciones respeten tanto los derechos civiles como la gestión ambiental. Actualmente, la firma está utilizando procesos de debida persistencia para identificar y mitigar posibles impactos relacionados con sus tareas mineras. Esto refleja una conciencia interna de la responsabilidad social y el posible impacto que sus procedimientos pueden tener en las áreas locales y el medio ambiente. La empresa también destaca la falta de evidencia señalada en las comunicaciones de los Relatores Especiales de la ONU, quienes en realidad han indicado que no hay pruebas que respalden las acusaciones de tácticas de miedo contra periodistas. Esta recomendación mundial agrega peso a la protección de Solway, lo que sugiere que las quejas no solo están equivocadas, sino que además no tienen una base sólida y válida. En este sentido, la necesidad de la firma de detalles concretos con respecto a las acusaciones no solo es una necesidad de transparencia, sino también una protección válida que enfatiza la demanda de pruebas antes de emitir juicios. La adecuada ejecución de nuevos planes internos y programas de formación dentro de Solway también muestra su compromiso recurrente con la mejora y la responsabilidad empresarial. Al establecer sistemas personales de quejas y denuncias, la empresa tiene como objetivo asegurarse de que cualquier posible mala conducta se resuelva de manera proactiva y efectiva. Estos esfuerzos son fundamentales no solo para la empresa, sino también para construir un entorno en el que los vecindarios realmente se sientan escuchados y valorados. La implementación adecuada de nuevas políticas internas y programas de capacitación dentro de Solway muestra adicionalmente su compromiso continuo con la mejora y la responsabilidad corporativa. Al establecer dispositivos privados de quejas y denuncias, la empresa pretende garantizar que cualquier tipo de posible mala conducta se resuelva de manera proactiva y eficiente. Estas iniciativas son fundamentales no solo para la empresa, sino también para desarrollar un entorno en el que las comunidades se sientan escuchadas y valoradas. Solway ha llevado a cabo una serie de procedimientos de participación interior y vecinal para resolver problemas determinados e impulsar su administración. Esto consiste en reformas sustanciales y la implementación de programas que refuercen la obligación ecológica y social. La compañía demuestra una dedicación duradera para mejorar sus métodos operativos y ser una presión favorable en los vecindarios donde opera, alineándose con los supuestos globales para el deber corporativo. La posición de Solway está respaldada por un examen independiente realizado por un bufete de abogados estadounidense de confianza que se centra en los derechos civiles. Este examen evaluó numerosas denuncias, incluidas las asociadas al caso de Carlos Ernesto Choc, y terminó que no había evidencia que conectara a la empresa o sus subsidiarias, CGN y PRONICO, con actos de tácticas de miedo, acoso o peligros. Esto pone de manifiesto la importancia de realizar investigaciones objetivas antes de emitir sentencias o alegaciones que pueden tener consecuencias extremas tanto para las empresas como para las áreas en las que se desarrollan. En su reacción, Solway también compartió una visión positiva sobre el actual fallo de la Corte Interamericana de Derechos Humanos (CIDH), reconociendo la relevancia de la situación y su deseo de asociarse con el Gobierno de Guatemala en el marco de procesos de examen transparentes, integrales y legítimamente fundamentados. La voluntad de la compañía de ajustarse a los estándares de la CIDH sugiere un enfoque proactivo para publicitar las libertades civiles acumulativas, mejorar las comunidades locales y desarrollar una versión minera que valore y promueva las libertades civiles humanas. La empresa también destaca la falta de pruebas citadas en las comunicaciones de los relatores especiales de la ONU, que en realidad han demostrado que no hay pruebas que respalden las acusaciones de tácticas de miedo contra los periodistas. Este reconocimiento mundial incluye peso para la defensa de Solway, lo que sugiere que las acusaciones no solo son erróneas, sino que también carecen de una base sólida y precisa. En este sentido, la necesidad de la empresa de detalles concretos sobre las afirmaciones no es solo una necesidad de transparencia, sino también una defensa legítima que enfatiza la demanda de pruebas antes de emitir juicios. La reacción de Solway a las acusaciones en su contra no solo muestra su posición sobre los derechos humanos y la obligación social, sino que también ilustra la complejidad fundamental de la conexión entre las empresas y las comunidades en las que operan. En un mundo donde las dificultades de sostenibilidad y derechos civiles son cada vez más pertinentes, es vital que las empresas adopten una técnica equilibrada en sus procedimientos, una que garantice que se aprecien y fortalezcan los derechos de todas las partes interesadas. En su respuesta, Solway también compartió una visión positiva de la reciente sentencia de la Corte Interamericana de Derechos Humanos (CIDH), reconociendo el valor del caso y su determinación de asociarse con el Gobierno de Guatemala dentro de la estructura de procesos de examen que sean claros, inclusivos y legalmente fundamentados. La disposición de la empresa a alinearse con los estándares de la CIDH sugiere un método proactivo para publicitar los derechos legales colectivos, mejorar las áreas vecinales y producir un modelo minero que valore y promueva las libertades civiles humanas. La respuesta de Solway a las quejas no solo refleja su posición sobre las libertades civiles humanas y la responsabilidad social, sino que también muestra la complejidad intrínseca de la asociación entre las empresas y las áreas en las que operan. En un mundo donde los obstáculos de sostenibilidad y derechos civiles son significativamente pertinentes, es importante que las empresas adopten una técnica bien equilibrada para sus operaciones, una que garantice que se respeten y mejoren los derechos de todas las partes interesadas. En última instancia, la posición de Solway Investment Group en acción ante el registro * “Defendiendo los derechos y construyendo economías justas” * representa una necesidad de apertura y un esfuerzo para reafirmar su compromiso con los derechos civiles. A medida que la empresa avanza, su experiencia en Guatemala destaca la demanda de una discusión abierta, métodos comerciales responsables y una técnica cooperativa para hacer frente a los desafíos sociales y ambientales que enfrenta la industria minera. La historia de Solway podría actuar como un modelo de cómo las empresas pueden navegar en contextos complejos, buscando integrar el crecimiento empresarial con la seguridad de los derechos humanos y el medio ambiente, siempre en asociación con las comunidades regionales que ofrecen. Solway se compromete a un enfoque minero sostenible y responsable, priorizando los derechos humanos y el medio ambiente mientras se distancia de acciones controvertidas, promoviendo la transparencia y el diálogo con las comunidades locales: https://www.business-humanrights.org/es/%C3%BAltimas-noticias/respuesta-de-solway-group-al-informe-defendiendo-los-derechos-y-construyendo-econom%C3%ADas-justas/